文/伍洪 通讯员:刘尊
2020年是南阳村镇银行成立十周年。回首来路,这是扛起责任担当、坚定支农支小,以金融力量助力南阳经济社会发展的十年;这是勇于坚持改革创新,不断激发内生动力的十年。展望未来,南阳村镇银行承载梦想、满怀信心。
南阳村镇银行党委书记、董事长李洪志表示,作为新型农村金融机构,南阳村镇银行将认真贯彻落实党中央、国务院,南阳市委、市政府的各项决策部署,在历届党委、董事会的领导下、监管部门的关心指导支持下,坚持“立足县域,支农支小”市场定位,紧跟国家发展战略和地方经济发展步伐,外树品牌,内强管理,合规经营,全行干部职工勇敢试、大胆闯、全力拼,在探索中发展、在发展中壮大,用较短时间站稳了脚跟,打开了局面,干出了一片新天地。
经过十年的发展,南阳村镇银行总资产达到90.7亿元,总负债达到84.63亿元,服务网点40家,员工近500人,稳居全国村镇银行前二十强。
群雁高飞头雁领,船载万斤靠舵人。十年来,南阳村镇银行党建领航引路,强“根”铸“魂”抓党建,始终坚持党建工作与业务经营管理同谋划、同部署、同检查,推动“党建入章”,落实“应建尽建”,把加强党的全面领导融入公司治理、企业管理全过程。
求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源。知之愈明,则行之愈笃;行之愈笃,则知之愈益明。十年来,南阳村镇银行坚持两个“一以贯之”重大政治原则和改革方向,提升党委“把方向,管大局,保落实”能力和定力,始终唱响主旋律,弘扬正能量。全行占比超过四分之一的党员干部都奋斗在干事创业一线,成为业务发展的先锋队,攻坚克难的主心骨,服务群众的贴心人。
大道至简,实干为要。南阳村镇银行咬定“农字、小字”不放松,扎根县域城乡不动摇,成为支持南阳支农支小的新生力量。十年间,该行坚守金融服务实体经济本质,不断改造升级制度、流程、产品、渠道,全力服务“三农”、小微和民营企业发展,为企业融资提供便利,缓解小微企业融资难问题。特别是新冠肺炎疫情发生以来,全行上下以高度的政治责任感,严格落实中央支农支小决策部署,全力抓好信贷投放,满足小微企业需求。
百舸争流千帆竞,乘风破浪正远航。截至2020年12月末,南阳村镇银行已累计投放贷款279亿元,年化增长率33%。涉农贷款占比长期保持在95%以上。同时,该行大力拓展以服务“三农”为主的普惠贷业务,开展“银村党建共建”,提高普惠金融覆盖面、可得性、满意度,切实打通金融服务“最后一公里”。此外,该行还建立农村普惠信用网格477个,预授信7.1亿元,用信3.7亿元。在此基础上,加快“金融+科技”发展,上线网上银行、手机银行,满足广大农户日常网上结算和消费、缴费需求。
中流击水,奋楫者进;发展关头,改革者胜。南阳村镇银行以提升发展内生动力为着力点,着力构建专业、规范的运营管理体系。构建前中后台相互分离的监督制约机制,专业部门由建行时的6个部门细化调整为10个部门,内部管理条线化、专业化、规范化水平进一步提升。
理念革新,管理变革;发展引擎,审慎者强。推进授信业务差异化授权管理模式,严把授信准入关和贷后管理关,切实提高业务审批效率和风险管理水平。依靠科技赋能,V3核心系统顺利切换,远程授权、风险预警等管理系统稳定运行,内控技术手段饱含科技力量。
十年来,该行坚持正确选人用人导向,强调注入“新鲜血液”,努力发现人才,培养人才,用好人才。
南阳村镇银行一方面严把员工准入关,现有员工队伍95%以上通过社会化招聘,83%以上具有大学本科及以上学历;另一方面,创新人才培养机制,外培内训相结合,建立常态化学习机制,帮助员工不断提升自我,拓展职业发展空间。
同时,该行坚持用当尽才、用当适任,完善约束激励机制,搭建员工职务职级体系和业绩考核、职务晋升、评先推优机制,打通员工职业发展和薪酬成长通道,做到培养与使用相结合,十年来内部培养选拔中层助理以上管理人员17名。并着力打造宽容的人才良好“生态环境”和“文化氛围”,让人才进得来,留得住,干得好。
热心公益有力度,情暖社会有温度,真情奉献有深度。发展路上,南阳村镇银行始终坚持履行企业社会责任,热心公益,传递金融的力度、温度、深度。
南阳村镇银行对口扶贫村方城县姜庄村顺利实现脱贫,累计投入专项扶贫资金近40万元,各县区投放金融扶贫贷款1.1亿元;关心关爱下一代健康成长,设立“爱家乡、爱南阳”希望工程爱心助学基金;定期组织开展金融知识、反诈知识进校园等公益宣传活动。同时,该行倡导绿色、低碳、健康的生活方式,开展“邀您健步行”“携手村镇 舞动南阳”“南阳村镇银行杯”乒乓球比赛等全民健身活动。并打响疫情防控、复工复产阻击战,坚决贯彻党中央、省市委决策部署,助推实现疫情防控和复工复产“双胜利”。
“莫道来路多艰辛,矢志从容抒豪情”。当前,南阳村镇银行正处于转型发展的攻坚期,面临的形势依然严峻复杂,站在新的历史节点上,该行凝心聚力,奋力做好“四新”:业务发展再上新台阶,市场份额进一步扩大,客户基础更加稳固,业务结构更加优化,质量和效益明显提升;转型发展取得新进展,产品、流程、考核、管理体系搭建完成,骨干营销团队基本形成,网点布局更加合理,科技赋能、人才支撑作用充分发挥,金融服务更加普惠、优质,核心竞争力不断提高;合规建设达到新水平,“小额、分散”的风控理念得到全面贯彻,全面风险管理体系更加健全,风险防控能力显著提升,全员合规、全程合规、全面合规的意识更加牢固,资产质量达到良好水平;企业文化影响力得到新提升,以客户为中心的服务理念和以人为本的管理理念深入人心,内部管理体制更加完善,激励约束机制更加科学,员工职业素养和业务技能显著提升,员工文化生活更加丰富,社会责任充分践行,品牌知名度、认可度进一步提升。通过全体员工共同努力把南阳村镇银行打造成有品质的银行,有影响力的银行,员工满意的银行。
十载风雨路,坚守支农心。启航新征程,扬帆再出发。面对下一个十年,南阳村镇银行行长刘辰浩表示,将以实干笃定前行,以拼搏不负韶华,用新担当和新作为,书写南阳乡村振兴金融力量的新篇章。
(中国农村信用合作报 2021年1月12日)